GEDANKEN & IDEEN
Führung und Fokus: Wie man im Blick behält, was man im Griff haben sollte
Führung und Fokus: Wie man im Blick behält, was man im Griff haben sollte Führung ist kein Balanceakt auf dem Seil – sondern ein Jonglierakt mit Blick in alle Richtungen: aufs Team, auf den Kunden, auf die Zukunft. [...]
Priorisieren als Führungskraft – Die Kunst, mit den richtigen Bällen zu jonglieren
Priorisieren als Führungskraft – Die Kunst, mit den richtigen Bällen zu jonglieren Führungskräfte jonglieren täglich mit zahlreichen Bällen – Projekten, Themen und Herausforderungen. Doch sie scheitern häufig an mangelnder Klarheit über Ziele, fehlender Bereitschaft, klare Entscheidungen zu treffen, [...]
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Veränderungsbereitschaft oder „Ultimate Fail"? Warum kurzfristiges Denken Unternehmen und Gesellschaft zerstört Die 10.000-Jahres-Perspektive Als Jongleur weiß ich: Ein fallengelassener Ball kann das Ende einer Performance sein – oder der Beginn einer noch besseren. Diese Haltung prägt auch meine [...]
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Mut zur Zukunft: Warum Fortschritt und Innovation die Schlüssel zum Wandel sind Mit den bevorstehenden Bundestagswahlen wird in Deutschland wieder über die Zukunft diskutiert: Wohin soll die Reise gehen? Welche Prioritäten sollten gesetzt werden? Diese Fragen betreffen nicht [...]
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Zukunftssichere Fehlerkultur: Warum wir scheitern müssen, um erfolgreich zu sein Zukunftsszenario 2030: Die Welt hat sich radikal verändert: KI und Automatisierung dominieren die Arbeitswelt. In modernen Unternehmen wird papierlos, klimaneutral und vollständig digital gearbeitet. Smart Cities sind vernetzt [...]
Wie Unternehmen mit Unsicherheit umgehen: Showdown in der Krise
Wie Unternehmen mit Unsicherheit umgehen: Showdown in der Krise Mut zur Veränderung ist eine der wichtigsten Kompetenzen, die Führungskräfte heute brauchen. Doch wie reagieren Unternehmen auf Unsicherheit, die von außen kommt? Werden sie schnell aktiv, oder versuchen sie [...]