THE SIGNATURE KEYNOTE EXPERIENCE

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Stillstand ist keine Strategie. Er ist das teuerste Risiko.

Andreas Gebhardt macht das schonungslos sichtbar. Mit außergewöhnlicher visueller Performance zeigt er, wie Systeme unter Druck handlungsfähig bleiben. An eine PowerPoint erinnert sich niemand. An ihn schon.

Globale Marken wie Mercedes-Benz, Lufthansa und SAP setzen auf ihn.

Er befähigt Führungsteams, Change-Resistenz in strategischen Vorsprung zu übersetzen.

Denn echte Sicherheit entsteht nicht durch Stillstand: Sie entsteht durch Bewegung.

Hintergrundbild: DKLK FLEET Education Events, Udo Geisler

DIE KEYNOTES

The Safety Paradox | Unsicherheit in strategischen Vorsprung verwandeln.

Absolute Sicherheit ist eine Illusion. Wer darauf wartet, zahlt den höchsten Preis: Stillstand. Andreas Gebhardt macht sichtbar, was andere nur beschreiben. Durch seine einzigartige visuelle Metapher erleben Führungskräfte physisch greifbar, wie Systeme bei maximaler Beweglichkeit stabil bleiben. Organisatorischer Widerstand wird zu strategischem Momentum. Live. Auf der Bühne.

Fehlerkultur | Lernkultur

Fehlerkultur ist eine zentrale Herausforderung der Zukunft. Um erfolgreich zu sein, müssen Unternehmen schnell handeln und sich an neue Umstände anpassen. Andreas Gebhardt demonstriert wie eine offene Fehlerkultur nicht nur Innovation und Weiterentwicklung fördert, sondern auch Mitarbeiter motiviert und begeistert.

Seine einzigartige Perspektive als Jongleur zeigt klar, welche Möglichkeiten Fehler bieten. Er inspiriert sein Publikum, Chancen zu nutzen und Zukunft zu gestalten.

Andreas Gebhardt macht Fehlerkultur greifbar!

Mehr erfahren.

BÜCHER

Kinderbuch zum Umgang mit Fehlern - Frieda und der Fehlerfreund - Titelseite

„Fehler machen ist nicht schlimm. Zusammen kriegen wir das hin.“

Eine erfrischende Geschichte für Kinder, die dazu aufruft Fehler offen und ehrlich anzusprechen und gemeinsam anzupacken.

Weitere Infos zum Buch.

101 Impulskarten zur Entwicklung der Organisationskultur Titelseite

101 direkt anwendbare Impulse, mit denen Sie mit Ihrem Team an der Gestaltung der Organisationskultur arbeiten können.

Weitere Infos zum Buch.

KUNDENSTIMMEN

Andreas Gebhardt | Kunden | Audi

„Herr Gebhardt’s Vortrag bietet einen wunderbaren Rahmen sich als Unternehmen der Thematik Fehlerkultur anzunehmen. Sein durchweg professioneller Auftritt schafft den nötigen Freiraum zur Reflexion des eigenen Verhaltens und beinhaltet das ein oder andere „Aha“ Element. Inspirierend, motivierend & sehr unterhaltsam.“

FELIX SCHWABE
Technologieentwicklung Innovationsmanagement
AUDI AG

Andreas Gebhardt | Kunden | Vodafone

„Ihr Vortrag, Ihr Auftritt, Ihre ganze Präsenz und natürlich die Interaktivität fesselte das Publikum. Die Teilnehmer waren mitgerissen und voll des Lobes. Sie bekamen sehr gutes Feedback! Ich kann nur jeder Firma empfehlen, Sie als Keynote zu engagieren! Nochmals vielen Dank!“

UTE GASCHLAER
Learning and Capability Development
vodafone

Andreas Gebhardt | Kunden | Allianz

„Der interessante und kurzweilige Vortrag von Herrn Gebhardt kam im Rahmen unserer Führungskräfteklausur sehr gut an. Seine Ausführungen zur Schaffung einer positiven Fehlerkultur ermöglichten einen Blick über den Tellerrand des operativen Geschäfts. Die professionelle Show im Anschluss sowie die Trainingseinheit mit den Teilnehmern als aktives Schlusselement rundeten das Gesamtbild ab.“

MARKUS SILL
Allianz Deutschland AG

KONTAKT

Der größte Fehler im Leben eines Menschen ist meistens, etwas gar nicht erst versucht zu haben.

Also zögern Sie nicht wenn es um Terminklärung, individuelle Wünsche, weitere Informationen und andere Fragen geht. Nutzen Sie das Formular auch gerne für Kritik, Anregungen und Ideen.

 

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